职位描述: 工作职责：1、与政府部门建立沟通渠道，提出本部门的工作建议，以强化外事关系经营管理。2、针对公司发生的突发、紧急事件及时向公司提出积极，有效的建议及协助各地和公司高层处理，并指导所辖区域外事人员发展工作及协助处理地方外事事件，以确保事件平顺处理。3、制定当地外事工作计划、财务预算、决算，以确保外事工作计划顺利执行。4、掌握最新的政策法规或信息，分析对公司业务的影响，制订合适的对策及解决方案，并定期与公司其他部门人员就对外事务战略进行沟通与交流，以确保共识达成。5、通过公关行为，获取政策优势，以提升公司在相关政府层面的认知度及品牌形象。6、规划执行人员管理与发展机制，以激励留置关键人才。7、完成交办的部门相关工作。职位要求：1、大学专科及以上学历，主修公共关系、公共管理者优先。2、良好的英语表达能力及写作能力，熟悉计算机的操作与应用。3、具备较强的公关、组织、应变能力，诚实稳重，亲和力好，责任感强。4、擅长协调人际关系和处理突发事件。5、3年以上直销行业经验。
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